Os estudos apontam para um impacto na produtividade de 5,3 mil milhões em Portugal causada pela falta de saúde mental no trabalho. Este é um problema que afeta não apenas os colaboradores, mas também as empresas e a economia do país. No entanto, cada vez mais empresas estão a tomar medidas para promover a saúde mental no local de trabalho, reconhecendo a importância deste tema para o bem-estar e desempenho dos seus colaboradores.
A Mota Engil, uma das maiores empresas de construção e engenharia em Portugal, e o Grupo Integral SM, uma empresa especializada em serviços de saúde, estabeleceram uma parceria para promover a saúde psicológica de 50 mil colaboradores. Esta iniciativa é um exemplo de como as empresas estão a investir na saúde mental dos seus colaboradores, reconhecendo que esta é uma parte fundamental da sua responsabilidade social e também uma forma de aumentar a produtividade e o sucesso dos seus negócios.
De acordo com um estudo realizado pela Ordem dos Psicólogos Portugueses, a falta de saúde mental no trabalho tem um impacto significativo na produtividade das empresas em Portugal. Este estudo estima que as empresas perdem cerca de 5,3 mil milhões de euros por ano devido a problemas de saúde mental dos seus colaboradores. Além disso, o mesmo estudo revela que cerca de 30% dos colaboradores portugueses sofrem de algum tipo de problema de saúde mental relacionado com o trabalho, sendo a ansiedade e o stress os mais comuns.
Estes números são alarmantes e mostram a urgência de se abordar a questão da saúde mental no local de trabalho. Felizmente, cada vez mais empresas estão a reconhecer a importância deste tema e a implementar medidas para promover o bem-estar dos seus colaboradores. A parceria entre a Mota Engil e o Grupo Integral SM é um exemplo de como as empresas podem trabalhar juntas para abordar este problema.
A Mota Engil é uma empresa que se preocupa com o bem-estar dos seus colaboradores e tem vindo a implementar várias iniciativas para promover a saúde mental no local de trabalho. A empresa já oferece aos seus colaboradores sessões de ginástica laboral, aulas de meditação e workshops sobre gestão do stress. Agora, com a parceria com o Grupo Integral SM, a Mota Engil irá disponibilizar aos seus colaboradores serviços de apoio psicológico, como consultas de psicologia e sessões de terapia.
Para o Grupo Integral SM, esta parceria é uma oportunidade de expandir os seus serviços e contribuir para a promoção da saúde mental no ambiente de trabalho. A empresa irá disponibilizar aos colaboradores da Mota Engil um serviço de atendimento psicológico confidencial e personalizado, com o objetivo de ajudá-los a lidar com questões relacionadas com o trabalho, como o stress, a ansiedade e a depressão.
Além disso, a Mota Engil e o Grupo Integral SM irão também promover a sensibilização para a importância da saúde mental no local de trabalho, através de ações de formação e campanhas de informação. Esta é uma forma de combater o estigma associado às questões de saúde mental e de encorajar os colaboradores a procurar ajuda quando necessário.
Esta parceria entre a Mota Engil e o Grupo Integral SM é um passo importante no sentido de promover a saúde mental no local de trabalho em Portugal. Espera-se que outras empresas sigam este exemplo e invistam na saúde mental dos seus colaboradores, criando um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
É importante lembrar que a saúde mental não é apenas responsabilidade das empresas, mas também dos colaboradores. É fundamental que cada um de nós esteja atento ao nosso bem-estar psicológico e saiba reconhecer os sinais de alerta de problemas de saúde mental. Além disso, é
